Каждый третий житель Читы писал заявление об увольнении на эмоциях. К такому выводу пришли аналитики сервиса поиска работы SuperJob после опроса.
По данным исследования, ситуация, связанная с импульсивным решением об увольнении, знакома 33% опрошенных. При этом принимали его чаще мужчины, чем женщины — 45% и 21% респондентов соответсвенно.
Почти половина уволившихся столкнулась с попытками работодателя их удержать: им предлагали повышение, улучшение условий и поддержку от коллег.
В итоге доводят дело до конца и покидают компанию лишь двое из трёх читинцев, а каждый третий из тех, кто уходит, забирает заявление обратно.
Большинство из тех, кто уволился сгоряча, не жалеют о своем решении — такой ответ дали 75% анкетируемых. В ответах они говорили, что после увольнения и защиты диплома их пригласили в вышестоящую инстанцию, а также, что новое место существенно изменило жизнь в лучшую сторону.
Из тех, кого уговорили остаться, не пожалел каждый второй — 51% опрошенных.
«Уволиться никогда не поздно, радовалась, что осталась, иногда излишние эмоции вредят», — отвечали жители.